Luzern

Personalmanagement

Gute Mitarbeitende zu finden, ist schwer – sie zu halten, noch schwerer. Der zunehmende Fachkräftemangel zwingt KMU dazu, ihre Personalstrategie neu zu denken: weg von kurzfristigen Lösungen, hin zu nachhaltiger Mitarbeiterbindung und Entwicklung. Der KMU Leaders Tag zeigt, wie Sie Menschen langfristig gewinnen, fördern und motivieren, ohne unrealistische Versprechen zu machen. Ein Tag, der ehrliche Einblicke bietet und zeigt, wie modernes Personalmanagement in der Praxis funktioniert.

Unsere Partner

Ein ganzer Tag voller Input, Inspiration und echten Begegnungen.

Zwei Formate – ein gemeinsames Ziel: Wachstum gestalten

Seminartag: Personal finden, binden, fördern – aber realistisch

9.15 Uhr bis 17.15 Uhr

Der Seminartag richtet sich an Unternehmerinnen, Geschäftsführer und Führungspersonen, die ihr Personalmanagement strategisch weiterentwickeln wollen. Sie lernen, wie Sie Talente gezielt ansprechen, Mitarbeitende langfristig binden und Führung als Instrument der Motivation verstehen. Dabei geht es nicht um Schlagworte, sondern um umsetzbare Ansätze, die in den Alltag von KMU passen.

Anhand praxisnaher Modelle erfahren Sie, wie Sie Employer Branding, Entwicklungsgespräche und Teamdynamik gezielt kombinieren. Sie reflektieren, welche Erwartungen realistisch sind – für das Unternehmen und für die Mitarbeitenden – und wie Sie eine Kultur schaffen, die Leistung fördert, ohne Druck zu erzeugen.
Der Tag bietet konkrete Werkzeuge, ehrliche Diskussionen und Impulse, um Ihre Personalstrategie langfristig zu stärken.

Personalmanagement wird hier nicht als HR-Aufgabe verstanden, sondern als Führungsaufgabe, die Unternehmen resilient und attraktiv macht.

 

Teilnahmebedingungen

Sie haben eine leitende Funktion in einem KMU, welches bereits 5 oder mehr Jahre besteht und mehr als 5 Mitarbeitende beschäftigt.

09:15: Eintreffen

09:15 – 09:30: Begrüssung

09:30 – 12:00: Seminarblock

12:00 – 13:30: gemeinsames Mittagessen

13:30 – 17:15: Seminarblock 

17:15 – 17:30: Übergang zum Campus Impuls

Campus Impuls: Mitarbeitende halten – wie KMU in Luzern das wirklich schaffen

Ab 17:30 Uhr | anschliessend Apéro

Fachkräftesicherung ist kein Zufall, sondern das Ergebnis bewusster Führung. Beim Campus Impuls berichten KMU aus Luzern, wie sie es schaffen, ihre Mitarbeitenden über Jahre hinweg zu begeistern und im Unternehmen zu halten.

Die Referentinnen und Referenten geben Einblicke in ihre Führungs- und Personalpraxis – von Weiterbildungsmodellen über flexible Arbeitsformen bis zu Unternehmenskulturen, die Wertschätzung und Eigenverantwortung fördern. Dabei zeigen sie ehrlich, was funktioniert hat, aber auch, wo sie gescheitert sind und was sie daraus gelernt haben.

Ein Abend, der inspiriert und motiviert, aber vor allem zeigt: Menschen bleiben, wenn sie Sinn, Entwicklung und Vertrauen erleben. Beim anschliessenden Networking-Apéro bleibt Raum für Austausch, neue Kontakte und gemeinsame Ideen für nachhaltige Mitarbeiterbindung.


Teilnahmebedingungen

Die Campus Impulse richten sich an alle Interessent/innen aus allen unternehmerischen Bereichen und Situationen.

17:30: Eintreffen

17:30 – 19:00: Referat

19:00 – 21:00: Networking Apéro

Machen Sie Mitarbeiterbindung zur Führungsaufgabe

Lernen Sie, wie Personalmanagement in KMU realistisch, wirksam und menschlich zugleich funktioniert. Erhalten Sie praxisnahe Strategien, um Talente zu gewinnen, Mitarbeitende zu fördern und eine Kultur zu schaffen, die Menschen gerne bleiben lässt. Ein Tag voller Einblicke, Austausch und Inspiration – kostenlos, praxisnah und nachhaltig.

FAQ

Unser ganzes Angebot ist für Sie kostenlos.

Möchten Sie CAS-Luft schnuppern? Dann sind Sie hier richtig. Wir vermitteln Ihnen an einem Tag oder Abend kompaktes Wissen und hoffen, dass Ihnen danach die Entscheidung, ein CAS zu absolvieren, leichter fällt.

Bei den Seminartagen sind die Plätze limitiert, bei den Campus Impulsen sind alle willkommen.

Haben Sie eine leitende Funktion in einem KMU? Besteht Ihr KMU bereits seit 5 Jahren? Hat Ihr KMU mehr als 5 Mitarbeitende?
Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Sie benötigen lediglich einen Laptop sowie Schreibmaterial.

Wir freuen uns auf Ihren Besuch in Luzern!

HSLU Luzern – ideal gelegen in unmittelbarer Nähe des Bahnhofs Luzern. Ein Ort für Bildung und Innovation im Herzen der Zentralschweiz, der Austausch und neue Ideen fördert.

Parkplätze und öffentliche Verkehrsmittel verfügbar.

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Personalmanagement: Menschen finden, binden und fördern – aber realistisch

Der Fachkräftemangel hat sich längst vom Schlagwort zur Dauerrealität entwickelt. Für KMU bedeutet das: Personalmanagement ist keine HR-Aufgabe mehr, sondern eine Führungsaufgabe. In einem Arbeitsmarkt, in dem Fachkräfte wählerisch sind und Wechselmöglichkeiten zahlreich, entscheidet nicht mehr das beste Angebot, sondern die glaubwürdigste Kultur. Viele Unternehmen fragen sich: Wie lassen sich Menschen halten, wenn die Konkurrenz mit höheren Löhnen lockt? Die Antwort liegt nicht in Boni oder Benefits, sondern in der Art, wie Führung gestaltet wird.

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